ヨシコン株式会社は6/30、「第 55 期(2023 年３月期)有価証券報告書の提出に関するお知らせ」を公表しました。前期の有価証券報告書について、提出期限である同日、作業ミスが原因で受付時間内に有価証券報告書の提出を完了することができませんでした。
ヨシコン株式会社
ヨシコン株式会社は、静岡県を中心に総合デベロッパーとして宅地分譲や不動産の販売、仲介、工事などを行う「不動産開発事業」を主力に、マンション分譲や戸建住宅などの販売を行う「レジデンス事業」、「賃貸・管理等事業」、「マテリアル事業」などを手掛ける、東証スタンダード上場企業です。
登録ミス
6/30時点で有価証券報告書の内容は確定しており、あとはEDINETに登録するだけといった状況。長年手続きを実施していた担当者が異動したため、代わりの担当者がEDINET でのファイル登録操作を行いました。
が、しかし、登録時の選択画面を誤ったまま、手続きを継続したため、エラーとして登録することができず、当該作業ミスが原因であることに気がつけないまま、受付時間内にEDINET システムを通じて同有価証券報告書の提出を完了することができなかったということです。
担当者の異動で当たり前の作業が実行できなかった。これって、会社組織では絶対起きてはならないことですよね。前担当者が付きっきりで一緒に作業してあげるとか、新担当者も自身のオペレーションに間違いがないか、前担当者に確認するとか。いくらでもミスを回避する方法はあります。
まぁ、提出遅れの一日くらいどうってことないミスかもしれませんが、こういうところに組織の堅牢さや風通しの良し悪しやらが出てしまうんですよ。この新しい担当者、作業にあたり誰に相談できたのか、できなかったのか。したけど無駄だったのか、、、聞いてみたいものです。